今年以来，市融媒体中心把巩固作风建设成果与开展干部作风能力提升紧密衔接，坚持规定动作高标准、自选动作创特色、能力提升有实效，多措并举推动干部作风能力提升活动走深走实。

抓实理论学习，推动能力素质再提升。打造政治过硬的融媒宣传队伍，加强融媒体中心党员干部的理论知识学习。采取专题研讨、集中学习、个人自学等多种学习方式组织领导班子、全体党员、干部职工夯实理论基础、提升思想认识。依托“三会一课”“主题党日活动”撰写心得体会和经验做法材料引导党员干部主动参与理论学习，提高政治站位、凝聚思想共识，形成“比学赶超”的浓厚学习氛围。

抓实业务培训，推动业务工作再提升。该中心各股室结合岗位业务先后开展了融媒尖兵、新闻大讲堂等多次培训，还组织各业务股室建立“传帮带”制度，由股室负责人、业务骨干担任“导师”，每月举办学习会讲解业务工作技巧、畅谈工作心得体会、总结工作经验做法。充分发挥“名记者、名编辑、名主持”的示范引领作用，不断提升中心全体人员的新闻理论素养、专业水平和全媒体实战技能，为讲好水都故事、传播水都声音奠定更加坚实的基础。

抓实问题整改，推动纪律作风再提升。成立主要领导为组长的能力作风建设领导小组，坚持立行立改、真改实改，针对查摆的问题，确保件件有落实、事事有回音。结合工作实际，修订完善《中心积分制管理》制度，考核结果与评先选优、绩效考核挂钩，通过建章立制推进能力作风建设制度化、长效化。同时，强化审核制度，筑牢安全底线，落实“三审三校”制度，坚决杜绝发布的新闻发生舆论导向性错误，维护新闻媒体权威性和公信力。